如果你想用网络让顾客自发传播你的餐厅，你必须要有特色和噱头。前段时间Tik Tok的海底钓鱼隐藏菜单和回答茶吸引了很多年轻人跟风，花费很少，仅仅靠几个视频就为品牌带来了大量的流量。之前在勺子班看过一篇关于互联网营销的文章，可以从这几个方面尝试一下:1。年轻的消费者喜欢猎奇，喜欢尝鲜，在菜品上可以做出特色，比如精巧的菜品、花哨的餐具、漂亮的菜品配色，都可以成为顾客传播和分享的理由。
2、包装自己的店员，说不定能赢得网络名人。以Tik Tok为例。很多用户刷Tik Tok的原因是喜欢看自己长得好看又贪玩的小哥哥小姐姐，让店员释放天性，展现表演欲，成为餐厅的“招牌”，容易吸引顾客拍照录像。3，搞一些有特色的营销活动，要有互动性，容易模仿，够新颖够特别。比如之前大火的“砸碗酒”，就吸引了大批消费者追随。很多Tik Tok用户为了这碗酒专门去了Xi安，其他城市也以这种方式出现了模仿者。
7、 海底捞的经营理念是什么?管理的本质其实就是激发和释放大家的善意。同情他人，愿意为他人服务，是一种善意；愿意帮助别人改善生活环境和工作环境也是一种善意。管理者要做的是激发和释放人的内在潜力，创造价值，造福他人。餐饮是一个完全竞争的行业，消费者的体验很重要。海底老很早以前就很重视顾客满意，顾客满意是靠员工来保证和实现的。
我想传达的是，只要我们遵循勤奋、敬业、诚信的信条，依靠自己的双手，一定可以改变一些事情。2018年，海底上市，总经理杨丽娟持股3.68%，身家飙升至30亿。39岁的她被外界称为“最佳女服务员”。张勇一直认为:“人们的心中充满了肉。你对别人好，别人也会对你好；只要我们努力让员工有宾至如归的感觉，员工就会以客户为中心。
8、 海底捞成功之道_ 海底捞成功的原因海底来自一线员工所见所闻、发自内心的个性化随机服务，才是真正能留住人心的非标准化“顶级服务”。你在这里消费的不是食物，而是对方的热情！这家名为海底 fishing的火锅企业，颠覆了人们对“服务”的既有认识。以下是我为你整理的关于海底的成功之道。欢迎阅读！在海底钓鱼中探索成功之道，在麦当劳和肯德基的所有工作流程中都有据可查。麦当劳叔叔和肯德基爷爷认为这可以为顾客提供最优质的服务。海底钓鱼一直以服务优良著称。At 海底钓鱼，服务不仅好吃。在海底钓鱼中，被感动是必然的，也是正常的。其他行业很容易达到这种效果，餐饮企业很少能达到这种标准，也就是所谓的员工素质低。海底渔完全颠覆了所有人对餐饮企业服务的认识。
9、 海底捞的经营理念_ 海底捞是怎么经营的海底钓鱼，一个传奇的企业，被很多个人和机构关注和模仿。那么海底钓鱼的经营理念是什么呢？下面我为你解答一下海底钓鱼的经营理念，希望对你有所帮助。海底钓鱼的经营理念“海底钓鱼”餐饮集团秉承“体验美食，享受生活，拥有健康，共创卓越”的发展理念，倡导“用双手改变命运，用勤奋实现梦想”的价值取向。公司形成了“同心同德，争创中国一流餐饮企业；上下齐心，营造“中国火锅第一品牌”的创牌氛围。
目前筹备工作已经全面展开，规划已经开始。在中国大获成功海底罗希望美国人也能接受中国的火锅，海底捞火锅，就算没去过也一定听说过。如今的海底渔几乎成了餐饮服务行业的“爱国主义教育基地”，每天熙熙攘攘的顾客中，很多老板带着员工来感受“这叫服务”；有的偷偷来学美术，想临摹；还需要故意踢餐厅来试探海底钓鱼对于心理承受能力好的餐饮行业来说。
