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为什么我做销售做不好,为什么我的销售能力那么差

来源:整理 时间:2024-08-13 01:53:23 编辑:网络营销 手机版

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1,为什么我的销售能力那么差

销售是需要经验的,你现在还经验不够,多向别人学习。找一下相关资料,多鼓励自己就行了,做销售需要很强心里承受能力。出去做销售时,要想一个好的开场白,多用心和顾客交流。销售其实就是销售自己。加油吧!你把你的顾客想象成和你是同龄人,把他看成是你的朋友。尝试着去别人聊天,能够快速找到话题。先做朋友后做生意。慢慢的练,就会成功的。希望你多努力!加油!

为什么我的销售能力那么差

2,做销售出不了业绩的原因何在

销售是从被拒绝开始的!相信你一定听过这句话,也就是销售者的第一心态, 你从事的行业应该是招代理的形式销售的,首先你要了解当地市场的行业态势, 竟争方式方法,当地的消费水平等等,再根据自已的产品特点做一些销售计划工作,再去找客户谈,成功率会高些 努力!不要放弃! 如果你的人生就是一你手中的那把牌,你会放弃吗??!!!认真面对,全力以付! 尽力而为的后果是什么也得不到.......

做销售出不了业绩的原因何在

3,销售不好的原因

做销售要面临的问题太多太多,而且很多都是突发性的。你的情况我没了解清楚,我也不太好着手帮你解决问题。老板说的是对的,任何情况都不是理由,老板看中的只是结果,过程只有你自己品味。因为业绩上不去,再怎么搞都是瞎折腾。如果换做你是老板,我相信你也一定会是这样的。所以说,不要想办法来应付老板的提问。真正的办法是要想方法如何把业绩拉起来。最后我再提醒你一点,你做不了,别人有能力做。如今失业率这么高,老板想换人随时都可以。因此希望你能把精力用在对的地方上。想和我交流的话,随时可以找我。

销售不好的原因

4,我喜欢销售为什么我就是做不好呢

就是内向害得你。你应该变得外向起来。有销售的热情。把你的热情带给客户。才能让客户有好的心情欣赏你的货物。这是最基本的。如果你都不怎么说话。没热情。怎么能让你的客户有购买你商品的欲望。所以。销售的第一点就是要让自己的热情带动客户的热情
喜欢是做好一件工作的基本条件但不是全部条件成功还需要很多因素
作为销售人员,你必须对你所要销售的产品有足够的了解,并且你还要明确你的产品所面对的消费人群,再者你还要学会分析你的产品在同类产品中的优势和劣势以及产品在市场上的供求情况,从而制定 你的销售策略和计划,使自己更好的完成销售任务。 同时还要具备的一些素质,衣着整洁、大方自信,面带微笑,能言善辩这是基本,积极好学,察言观色,随机应变这是附带,圆滑交际,守时守信这是必备. 试着去做好这些,对你会有所帮助的!

5,做销售很难么 为什么我总是不好啊

做不好?销售做的好不好1是看产品本身的价值 2则是看我们自己的推销方式和我们本身存在的一些瑕疵 不过产品本生的原因只是次要的 主要的问题应该是在你的推销方式上和对待客户的方式上 对于销售 我们销售的不仅仅是我们的产品 更是在销售我们自己 客户对你的认可 在这场战争中拥有决定性作用 改变一下我们的销售方式 对客户的方式 相信你一定行的!
没有卖不出去的产品 就有卖不出去产品的人 做销售 不要以自己的心里去评估客户 或没有接触就给客户下决认 我们要做的是要让客户知道 是在为其想 关心其所关心 爱其所爱 相信您做到这一点 业绩肯定会上去 人也会自信起来 自信是销售的资本 望采纳其实说难也不难,你想想为什么别人能做你就不能做呢,为什么他们不说难的?呵呵,不是你不好,而是不是很好,要想做的很好,就要虚心,别人做的这么好是因为人家的努力别你现在多,所以你要付出别他们还要多的努力,去向一些做的很好的前辈虚心问教一下,总结经验,经验多了你就觉得轻松很多的!
做销售最简单,主要是树立一个良好的观念和用好的方法,推荐一个软件给你,用用就知道了。很简单的。 好像叫topsale客情管理系统,有免费下载试用的。 http://topsale9.com/

6,为什么销售业绩不好

同样在努力,都是做销售,为何有的人能够成功,而有的人却一直碌碌无为?那么他们之间的差异到底是什么呢?让我们一起来看看吧! 1:自我认知 业绩不好的销售人员:很少想到如何去说服客户和如何才能说服了客户,认为做业务的是产品的好坏和客户的选择,认为客户该怎么样就该这样,不相信会有什么改变。总是抱怨和牢骚,寻找理由! 优秀的销售人员:骨子里就深信自己做销售就是给自己做事情,就是自己给自己做老板,世界上没有完美的产品,只有天天销售产品的销售人员。他有强烈的进去意识,喜欢认真的学习和努力的工作,这也是他血液里的东西,他会想尽一切办法使自己说服客户。2:休闲业绩不好的销售人员:在家看电视,为肥皂剧的剧情感动得痛苦流涕,还要仿照电视里的时尚来武装自己。 优秀的销售人员:在外跑市场,即使坐在公共汽车或者地铁上也不放弃自己身边的目标,努力的去和他们套近乎。索取他们的资料明信片或者给目标介绍自己的产品。对一个好的销售人员来说,电影院,咖啡亭,游泳馆对他来说是签合同做好的地方! 3:交际圈子(思想)业绩不好的销售人员:比较孤僻,不喜欢和大家交流,业绩不好的销售人员的圈子大多是很差的业务员,也排斥与优秀的业务员交往,久而久之,心态成了我们命不好或者运气不好、或者真的这个产品不好做以及自己能力不行的心态,思维成了“我不行”、“这个客户可能不会和我合作”的思维,做出来的是也就是客户的原因或者公司或者与产品有(没)关等外界因素造成的销售不成功的模式。大家每天谈论着商品怎么去降价,交流着怎么让产品更完美可以满足所有客户不同的需求、交流着产品的推广和宣传势头不够等,虽然有利于训练策划“能力”!但你的眼界也就渐渐囿于这样的琐事,而将雄心壮志消磨掉了。忘记了自己的本质工作是什么。慢慢的就变成一个形成一种空想主义者!4:学习业绩不好的销售人员:学别人的死板的方法。照本宣科!不喜欢学习或者不懂得学习什么? 优秀的销售人员:学别人的好的销售思路和与销售产品相关的其他的业余的知识,来扩充自己的知识面。学习客户的方法!善于学习。 5:时间管理 业绩不好的销售人员:整天搞的自己很忙,没有头绪,总是有做不玩的事情,给客户写不完的计划书和策划方案。甚至连吃饭时间都搭在里边。一个连吃饭都顾不上的人还会是顾客的好顾问么?业绩不好的销售人员的时间是不值钱的,有时甚至多余。怎么混起来不烦。如果你可以因为买一斤白菜多花了一分钱而气恼不已,却不为虚度一天而心痛,这就是典型的业绩不好的销售人员的思维。 优秀的销售人员:一个人无论以何种方式销售,也无论销售业绩是多还是少,都必须经过时间的积淀。好的业务员玩也是一种工作方式,是有目的的。业绩好的业务员的闲,闲在身体,修身养性,以利在战,脑袋一刻也没有闲着;业绩不好的销售人员的闲,闲在思想,他手脚都在忙。但是缺少计划和管理自己的时间。6:在公司的归属感业绩不好的销售人员:是颗螺丝钉。总是在公司的销售业绩榜上的零头,起到一个签空的脚色,在公司没有地位,缺少安全感,不愿意和做的好一点的销售人员交流。就迫切地希望自己从属于并依赖于一个较差的团体,于是他们以这个团体的标准为自己的标准,让自己的一切合乎这个小团体的规范,对于业绩不好的销售人员来说,在一个著名的企业里稳定的工作几十年,有实习生一直干到普通主管,那简直是美得不能在美的理想。(他的志向就那么一点) 优秀的销售人员:销售团体的领导者通常都是优秀的销售人员组成的,他们总是一方面向业绩不好的销售人员灌输:团结就是力量,如果你不从属于自己的团体,不认真的做事情你就什么都不是,一名不文。但另一方面,他们却从来没有停止过招兵买马,培养新人,以便随时可以把你替换掉。7:用知识自己及对待财富业绩不好的销售人员:经济观点就是少用等于多赚,没有远大的志向,容易满足现状。一个月本来努力一下可以做10万的业绩,结果当他做到5万业绩的时候,他就开始算帐,这个月的任务我已经完成了。可以适当的休息以下。他把工作当作一种任务去完成。并不附加任何创造性。(超越)!对于比较差的业务员来说完成任务就是胜利。很不错了。比较差的销售人员即使有钱,也舍不得拿出来,喜欢存在银行里边。差的销售人员最津津乐道的就是我预约好了几家客户,客户说让我过一段时间和他在联系。把自己的希望全部寄托在未来,毕竟那些客户还没有和你签定合同。对与你来说回头看看自己的业绩单还是“0”。这样的希望真的很渺茫。 优秀的销售人员:优秀的销售人员的出发点是万本万利。同样的是对自己未来的投资,优秀的销售人员们会想,一本书或者获取知识自己需要付出一点金钱,但是他会反过来想,这一点投资自己可以终身收益,还是划的来的!好的销售人员津津乐道的是今天自己又与一个客户合作,从客户身上学到了什么。从客户那边得到多少资源。他说的最少的就是自己今天签的合同的金额是多少!8:激情:能不能干成事,首先要看有没有激情业绩不好的销售人员:没有激情。他总是按部就班,很难出大错,也绝对不会做到最好。没有激情就无法兴奋,就不可能全心全意投入工作。大部分的差的业务员不能说没有激情,看他的激情总是消耗在太具体的事情上:上司表扬了,他会激动;商店打折,他会激动;电视里破镜重圆了,看泡末剧他的眼泪一传一串往下流,穷人有的只是一种情绪。 优秀的销售人员:“燕雀安知鸿鹄之志?”“王侯将相,宁有种乎?”有这样的激情,有这样的一种霸气?我不下地狱谁下地狱!激情是一种天性,是生命力的象征,有了激情才有了灵感的火花,才有了鲜明的个性,才有了人际关系中的强烈感染力,也才有了解决问题的魄力和方法。 9:自信业绩不好的销售人员:业绩不好的销售人员的自信要通过武装到牙齿,要通过一身高级名牌的穿戴和豪华的配置才能给他们带来更多的自信,业绩不好的销售人员的自信往往不是发自内心和自然天成的。 优秀的销售人员:原一平在他在公园晚上在睡觉。白天还是和其他的销售人员一样照样的去买保险,并没有感到自卑。其实就是一种优秀的销售人员特有的自信。自信才能不被外力所左右,自信才可能有正确的决定。 10:习惯业绩不好的销售人员:有个故事,一个销售精英送给业绩不好的销售人员一头牛。业绩不好的销售人员满怀希望开始奋斗。可牛要吃草,人要吃饭,日子难过。业绩不好的销售人员于是把牛卖了,买了几只羊,吃了一只,剩下来的用来生小羊。可小羊迟迟没有生出来,生活艰难了。业绩不好的销售人员于是把羊卖了,买成了鸡,想让鸡生蛋赚钱为生,但是生活并没有改变,最后穷人把鸡也杀了,穷人的理想彻底崩溃了,这就是穷人的习惯。 优秀的销售人员:优秀的销售人员成功的秘诀就是:没钱时,不管多困难,也不要动用投资和储蓄,压力会使你找到赚钱的新方法,帮你还清帐单。这是个好习惯。性格决定了习惯,习惯决定了成功。11:上网业绩不好的销售人员:业绩不好的销售人员聊天,一是业绩不好的销售人员时间多,二是业绩不好的销售人员的嘴天生就不能闲着。业绩不好的销售人员就顾不了那么多,成天受着别人的白眼,浑身沾满了鸡毛蒜皮,多少窝囊气啊,说说都不行?聊天有理! 优秀的销售人员:去ANYSO.COM或者baidu.com上网找投资机会。优秀的销售人员上网,更多的是利用网络的低成本高效率,寻找更多的客户资源和项目,把便利运用到自己的生意中来。 12:消费花钱 优秀的销售人员:买名牌是为了节省挑选细节的时间,与消费品的售价相比,他们更在乎产品的质量.文章引用自:
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